La adopción de IA en el trabajo se duplicó en el Reino Unido en un año, según estudio de Google

Mi opinión: Este estudio es uno de los más amplios sobre adopción de IA en el mundo laboral que he visto recientemente: 5,578 personas encuestadas en el Reino Unido y una imagen clara del estado actual. En un año, el uso mensual de IA en el trabajo pasó del 34 % al 73 %. No es crecimiento gradual; es un punto de inflexión. Y el uso diario prácticamente se duplicó también: de 12 % a 28 %.

Lo que me parece más revelador es la segmentación: solo el 15 % de los trabajadores son "Trailblazers", los que usan IA de forma avanzada y son quienes más reportan promociones, aumentos de sueldo y mayor progresión profesional. El 85 % restante está distribuido entre quienes experimentan, los que la usan como herramienta habitual pero sin profundidad, y los que todavía no la han incorporado. La brecha no es de acceso a la herramienta; es de dominio estratégico.

El estudio también señala una brecha de género significativa: las mujeres están sobrerrepresentadas en los grupos de menor uso. Es un patrón que se repite en múltiples estudios y que merece atención activa, no solo como estadística.

La pregunta para cualquier profesional es directa: ¿en cuál de los cuatro grupos estás hoy, y qué necesitas hacer para avanzar hacia el siguiente?